◉ 私たちについて


姜暁晨:職人として「匠の心」を磨く

所属分類: 社員紹介

公開日時: 2024-12-30

概要: 良い職人になり、「匠の心」を持つことは、仕事で成功への道であり、心の平穏への道でもあります。

  優れた職人になり、「匠の心」を持つことは、仕事で成功への道であり、心の平穏への道でもあります。この道で、私たちは彼の努力する姿を目にしました!焦らず、慌てず、着実に、着実に成果を上げています。

  彼は姜暁晨(ジャン・シャオチェン)、吉林奥来德光電材料股份有限公司生産部の85後「老組長」です。大柄な体格でもなければ、抜群の容姿でもありませんが、同僚の目には常に「高・大・上」に見えています!(技術力が高い、意志が強い、向上心がある)

(姜暁晨が実験室で作業記録を作成している)

  実務的:本職をこなし、発展を目指す

  2011年5月16日、姜暁晨は初めて奥来德の門をくぐり、同社生産部の一員となりました。これは大学卒業から1年後の最初の仕事で、初出勤日は気分が非常に良く、まるで世界中が彼に微笑んでいるようでした。

  「2010年の卒業後、1年間大学院進学の勉強をしていましたが、うまくいかず、就職活動を始めました。」姜暁晨は当時を振り返り、就職状況は厳しく、奥来德が適切な時期に彼に機会を与えてくれたことに感謝しています。「親のすねをかじる」という恥ずかしい状況から抜け出せたからです。

  「最初の頃は、壮大なキャリアプランはありませんでした。まずは目の前の仕事をしっかりこなそうと思っていました。」姜暁晨は当時、所属していた生産チームは4人でしたが、他の3人はそれぞれ「大きな夢」(おそらく苦労したくなかっただけでしょう)を追いかけて半年以内に辞めてしまい、彼だけが残り、会社と共に成長し、今日まで至ったと言います。

  職務への忠実さ:几帳面で、真実と美を追求する

  姜暁晨について話すと、同僚たちは彼の職務への忠実さを印象深く語ります!「反応釜を丹念に、真剣に磨いたのは、誰でしょう?それは姜暁晨です!」と、同社生産計画部の彭勃(ペン・ボー)部長は言います。小さな出来事の中の詳細から、人の本質が最もよく分かります。彼はかつて姜暁晨と生産現場で一緒に働いており、彼の印象では、暁晨は常に「まあまあ」を拒否していました。

  確かに、製品製造システムが複雑化するにつれて、「まあまあ」の積み重ねは必ず「大きく違う」結果につながります!中国製造は「誤差ゼロ容認」の時代に入っています。局部的で小さな誤差やミスでも、大きな間違いにつながり、最終的に失敗する可能性があります!

  「職人」姜暁晨の世界には「まあまあ」はなく、精密で細やかで、粘り強く、専心です!

  専門性:よく考え、自らにプレッシャーをかける

  時代の波に乗り、赤い旗を手に、濡れることなく進む!奥来德で6年間勤務し、姜暁晨は常に光電材料の生産現場に携わり、業務能力は飛躍的に向上しました。彼はよく考え、自らにプレッシャーをかけ、生産工程の改善に努めています!

  かつて、空孔伝達材料を生産する際に、初期の研究開発で決定された工程では、除去が非常に困難な不純物が生成されましたが、顧客は不純物を完全に除去することを要求していました。姜暁晨はチームを率いて困難に立ち向かい、何度も実験を行い、この不純物が反応初期に、2種類の原料の相互作用によって低温で生成されることを突き止めました。実験では、注水や空気中の水の吸収によって、ある原料が塊になり、低温では塊が壊れず、高温では塊が壊れて反応に参加するため、生成される不純物が小さくなることが示されました。このような判断に基づいて、チームはさらに検証を行い、投入順序を調整し、塊になりやすい原料を昇温後に投入したところ、以前の特定の不純物はほとんど生成されず、新しい不純物も生成されず、最終的に工程を変更し、顧客の品質要求を達成しました。

  同様の事例は他にも多くあります。業務への真剣な研究と没頭は、姜暁晨が夢の中で「合成反応過程」を見ることもしばしばありました。彼は「鍛冶屋は自ら鍛えねばならない。自分が技量を高めてこそ、他の従業員をより良く指導できる。」と言っています。

(生産担当者の作業指導 左2番目:姜暁晨)

  仕事への喜び:苦労を厭わず、楽しむ

  優れた「職人」にはそれぞれ「努力の歴史」があり、姜暁晨も例外ではありません。「残業」は彼のキャリアにおける高頻度の「キーワード」であり、特に生産任務が逼迫し、複数の仕事が重なる時期には顕著です。

  「最も印象に残っている残業は2ヶ月前です。当時、KM03という製品を作っていて、小規模試験で合格品ができたばかりで、量産工程はまだ成熟していませんでした。ところが、顧客がそのタイミングで1kgの緊急注文を出してきたのです。」姜暁晨は、時間と任務のプレッシャーの中で、チームメンバーと共に自主的に残業モードに入り、4昼夜連続で奮闘し、毎日試行錯誤しながら、期日通りに注文を完了しました。彼は喜ぶ間もなく高熱を出しました。さらに悪いことに、発熱の翌日、会社の重要な顧客が監査員を派遣してきました。大局を考慮して、姜暁晨は毅然として仕事に励み、監査員を送り出してから点滴を受けました!

  職場を愛し、仕事に喜びを見出し、積極的に貢献し、困難に立ち向かい、苦労を厭わず、困難を恐れない!姜暁晨は「職人精神」を具体的な行動で体現しています。

(生産担当者と方案について議論している 左2番目:姜暁晨)

  実際、世の中には一足飛びの改革はなく、「少ない力で大きな効果を出す」ような革新も稀です。多くの場合、いわゆる近道は、自分を欺くことに過ぎません。中国製造のアップグレードには、投機的な手段を使わない素朴さが求められます。欲張らず、急がず、目標が高すぎず、混乱せず、努力を惜しまず、苦労を厭わず、一歩ずつ着実に、厳しい鍛錬を経て、精密さを目指すのです。

 

キーワード: 姜暁晨:職人として「匠の心」を磨く